Avocat en droit du travail à Paris - Cabinet Bruschini-Chaumet

J’interviens en droit du travail auprès des salariés, des employeurs, des cadres, des dirigeants et des entreprises, tant en matière de conseil que de contentieux, devant le Conseil de prud’hommes et les juridictions compétentes.

Stéphane Bruschini-Chaumet

Stéphane Bruschini-Chaumet

Avocat au Barreau de Paris

« Un homme n’a le droit d’en regarder un autre de haut que pour l’aider à se relever » (Gabriel Garcia Marquez)

Votre avocat en droit du travail à Paris

Le droit du travail régit les relations entre employeurs et salariés à chaque étape de la vie professionnelle. Compte tenu de l’évolution constante de la législation et de la jurisprudence, il est essentiel de bénéficier d’un accompagnement juridique fiable et personnalisé afin de sécuriser vos droits et vos décisions.

Chaque dossier présente des enjeux humains, professionnels et financiers importants. C’est pourquoi j’accorde une attention particulière à l’écoute, à l’analyse de votre situation et à la définition d’une stratégie juridique adaptée à vos objectifs.

Que vous soyez salarié confronté à un litige avec votre employeur ou entreprise souhaitant sécuriser ses pratiques en droit social, je vous accompagne à chaque étape de la procédure, en privilégiant, lorsque cela est possible, une résolution amiable du différend tout en assurant une défense rigoureuse de vos intérêts.

Mes domaines d’intervention en droit du travail

  • Rédaction, analyse et négociation de contrats de travail (CDI, CDD, temps partiel, période d’essai, clauses de non-concurrence, mobilité ou confidentialité)
  • Exécution du contrat de travail : rémunération, durée du travail, heures supplémentaires, congés payés, télétravail, sanctions disciplinaires et modification du contrat
  • Procédures de licenciement (pour motif personnel, économique, faute simple, grave ou lourde), rupture conventionnelle et démission
  • Contestation d’un licenciement ou d’une sanction disciplinaire
  • Harcèlement moral ou sexuel, discrimination et protection de la santé au travail
  • Accidents du travail, maladies professionnelles et reconnaissance de la faute inexcusable de l’employeur
  • Négociation d’accords transactionnels et résolution amiable des conflits.
  • Assistance et représentation devant le Conseil de prud’hommes et les juridictions d’appel